Il marchio inglese, distribuito in esclusiva per l’Italia da Nonsololatte, realizza abiti senza tempo, interamente lavorati lavorati a mano in Paraguay e firmati singolarmente dalle donne che li hanno realizzati.Prende in prestito i colori tipici dell’estate la nuova collezione di Aravore, marchio distribuito in esclusiva per l’Italia da Nonsololatte. «Per la collezione primavera estate 2009, Aravore ha scelto come colori caratterizzanti il giallo e l’azzurro, a cui si affiancano i capi della linea basica color panna. La collezione ha un sapore old style, caratteristico del marchio inglese: cardigan in cotone bianchi, abbelliti da fiori lavorati all’uncinetto, vestitini stile impero canottiere abbinate a culotte per i piccolissimi. Il tutto da abbinare con sfiziose borsette lavorate all’uncinetto. E per i maschietti, camicie in lino fresche e pratiche».

Aravore disegna e realizza vestiti e accessori per bambini da 0 a 5 anni. Aravore non commercializza solo abiti, ma si occupa di tutte le fasi di realizzazione del prodotto: i modelli sono disegnati a Londra e confezionati in un laboratorio di Asunciòn secondo la tradizione locale, con il cotone prodotto da una piccola azienda agricola del Paraguay. Tutti i capi, presentati in un curato packaging, raccontano una storia diversa, quella della donna che ha trascorso ore a realizzarlo e che ha firmato alla fine il suo lavoro, come i pittori fanno con i propri quadri. L’azienda presta una particolare attenzione sia ai bambini sia all’ambiente: utilizza infatti solo cotone organico ed evita tinture e decoloranti dannosi. La morbidezza, le linee semplici e l’attenzione ai dettagli sono i tratti distintivi di Aravore che propone modelli in grado di unire tradizione e modernità. La collezione basica include accessori per il neonato come maglioni, cappotti e vestiti. Ogni stagione, inoltre, viene presentata una collezione in linea con le tendenze del momento.

Aravore
Aravore (che significa ” pezzo di paradiso”) è stata fondata dalle sorelle Yanina e Norah, che sono state ispirate dalla bellezza della natura del Sud America, dove sono cresciute. Molte dipendenti sono mamme, per questo sono promossi orari flessibile e altre agevolazioni per permettere alle lavoratrici, sia in Paraguay sia a Londra, di conciliare famiglia e lavoro.